L'innovation et le leadership du dirigeant d'entreprise - Stratinnov

L’innovation et le leadership du dirigeant d’entreprise

 

Nombreuses sont les entreprises à initier des projets d’innovation. Certaines de ces démarches connaissent le succès escompté, quand d’autres hélas sont suivies d’un revers. L’absence de facteurs-clés liés au leadership du dirigeant comme la vision, le contexte et le but justifie en partie ce manque de réussite.

Pour aider à son succès, toute démarche d’innovation doit être mise en cohérence avec la vision de l’entreprise. Il est en effet plus efficient pour un projet innovant d’être conforme au cap fixé par la firme, tout en adhérant à la stratégie appliquée pour y parvenir. Dans toute entreprise, la vocation de décider de cette vision et de la transmettre appartient au dirigeant. Lorsque le projet d’innovation est en lien avec la vision de l’entreprise, il devient d’ailleurs plus aisé de cerner et d’analyser le contexte afin d’identifier l’ensemble des éléments impliqués dans le processus. Toute innovation doit enfin avoir pour ambition celle de servir et d’être réellement essentielle, ce qui la projettera sur la voie du succès.

 

2020-02-11T16:21:28+01:00